Acuerdo en la paritaria docente
La Federación de Educadores Bonaerenses (FEB), a través de uno de los referentes locales de la organización, Adrián Cáceres, informó sobre lo resuelto en el Congreso provincial reunido virtualmente para decidir la posición frente a la propuesta salarial dada a conocer por las autoridades provinciales, informando que se aceptaba, con un 68% a favor y un 32% en contra, la propuesta, “con observaciones y consideraciones sobre ciertas situaciones como son las etapas (o “tramos”), lo perentorio de tener que resolver y decidir ante el inminente inicio del ciclo lectivo, como es habitual. Y el evidente malestar en general que se percibe entre los docentes por el regreso a la presencialidad, con las idas y vueltas que hubo y hay con la normativa como para poner la actividad en funcionamiento y los protocolos con lo que hubo mucha desprolijidad con respecto a que puedan ser realmente aplicables a nivel del distrito”. Todo esto, en medio del reinicio de la actividad, con el regreso a clase de la ramas inicial y primaria en suelo bonaerense, combinando la presencialidad con la virtualidad, en grupos, con menos jornadas en la semana y con un sinfín de dudas sobre la posible aplicación de los protocolos previstos, según las particularidades de cada establecimiento educativo.
Para la semana que viene, se espera el regreso de la rama secundaria. Lo ofrecido consiste concretamente en un incremento salarial para septiembre del 35,1% a percibir en tres tramos (Marzo 14,1%; Julio 7,9% y Septiembre 13,2%). En tanto, el Salario Básico Docente tendrá un incremento del 34, 9% a septiembre del corriente año. La titular del gremio, Mirta Petrocini, señaló al respecto: “Es importante destacar que esta paritaria no está cerrada, tiene una continuidad. Nos queda un último trimestre para retomar la negociación una vez que se conozcan los indicadores económicos para los últimos tres meses de este año. Si la evolución de la inflación se aparta de las proyecciones de la propuesta, nos volveremos a sentar a negociar a los efectos de corregirlos, con el objetivo de lograr y mantener la recomposición de los salarios, como así también discutir proyectivamente el último trimestre 2021”. De lo conversado entre los congresales de la organización, se desprende también su evidente preocupación de los continuos cambios de los últimos días en cuanto a la normativa de la vuelta a clases, así como también de los inconvenientes edilicios que presentan muchos establecimientos educativos. Con la aceptación de esta propuesta, un maestro de grado que recién se inicia cobraría en septiembre un salario de bolsillo de $ 48.508. En tanto un profesor con 20 módulos recibiría $69.822 y un preceptor $41.987 a septiembre de 2021.
